Captain Picard over doelen en fouten maken

It’s possible to commit no mistakes and still lose. That’s not a weakness, that’s a part of life… it’s how you deal with those defeats that defines you as a person, using them to guide you forward. Not letting the fear of failing hold you back.

Patrick Stewart als Jean-Luc Picard in Star Trek: The Next Generation, S2E21: Peak Performance

Jochem Myjer slaat Tommy Wieringa technisch KO in de 2e ronde

Ik verbied mijn kinderen niets, ze mogen alles lezen wat ze willen, áls ze maar lezen. De Donald Duck, het maakt me niet uit. Maar er is toch wel een zekere ondergrens, zoals De Gorgels en Geronimo Stilton. Ik neem mijn kinderen niets af. Ik frons mijn wenkbrauwen en dan verstop ik het.

“Jochem Myjer slaat Tommy Wieringa technisch KO in de 2e ronde” verder lezen

Recruitment zonder een vacature te zien

Op Linkedin vond ik een handig rijtje met tips voor employer branding van spreker en recruitmentprofessional Mitchell Brown. Geen rocketscience misschien, maar wel 5 punten waar je als organisatie niet zonder kunt als ook buiten vacatures om jezelf succesvol wilt positioneren als werkgever.

Bekijk de 5 tips van Mitchel

Content maken volgens principes van neuromarketing

De principes van neuromarketing en de beïnvloedingsstrategieën van Cialdini zijn populair onder (content)marketeers. Ik heb de toepassingen uit twee blogs van Frankwatching op een rijtje gezet. Tot slot een voorbeeld waarin deze aanpak juist niet werkt.

“Content maken volgens principes van neuromarketing” verder lezen

Een eenvoudige navigatie voor een ingewikkelde website betekent keuzes maken

Voor een simpele en effectieve navigatie moet je op hoog niveau in de organisatie strategische keuzes maken. In een blog op Frankwatching vond ik een aantal tips om een oerwoud aan verschillende informatie te ontsluiten met een eenvoudige navigatie.

Pak je machete!

Design Thinking, Lean startup en Agile. Waar gebruik je welke aanpak voor?

Marco Derksen schreef een blog over verschillende methoden om tot succesvol te innoveren. Ik haalde er het volgende uit: wat is welke methode in het kort en wanneer kun je hem het beste toepassen?

Lees lekker verder

Word lid van de nieuwsbrief!